Cultivons l’intelligence Collective

Développer une culture de coopération

Mieux partager pouvoir et responsabilités

Prendre soin du vivant

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Nos prestations

Des offres complémentaires pour contribuer aux transitions individuelles et collectives vers un « faire ensemble » joyeux et durable :

seminaire-intelligence-collective-transitions-fertiles

Séminaire

Vivre et expérimenter la puissance de l’intelligence collective de 5 jusqu’à une centaine de personnes.
Commencer la transition 

formation-approches-collaboratives-transitions-fertiles

Formation

Désapprendre, oser se lancer, comprendre les ingrédients à réunir pour mettre en œuvre en sécurité les approches collaboratives.
Commencer la transition 

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Codéveloppement

Diffuser une culture de coopération,
Proposer un mode de formation innovant, engageant et  tourné vers l’action.
Commencer la transition 

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Gouvernance Partagée

Découvrir comment distribuer autrement le pouvoir et les responsabilités. S’approprier une autre manière de « faire ensemble » dans lequel chacun.e contribue dans tout son potentiel au service du projet commun.
Commencer la transition 

co-developpement-formation-innovante-tourne-vers-action-transitions-fertiles

Fresque du climat

Sensibiliser aux enjeux du dérèglement climatique. Créer une culture commune autour de la nécessité de réduire notre impact carbone.
Commencer la transition 

Cultivez l’intelligence collective…

Le constat

  • Aspirations à des activités porteuses de sens, à des fonctionnements respectueux des personnes, des ressources disponibles et des générations futures
  • Besoin d’innovation, de créativité, d’adaptabilité face aux défis à relever
  • Complexité des situations nécessitant de croiser les regards et expertises, de sortir des logiques de cloisonnements

Des besoins

Développer une autre manière d’être,
de faire et de décider ensemble :

  • de la compétition à la coopération
  • des « Je » vers le « Nous »
  • du contrôle vers la confiance
  • de la passivité à la responsabilité partagée

Les bénéfices

  • Cohésion et engagement sur les projets
  • Efficacité,  agilité,  résilience au quotidien
  • Accès à la diversité des talents en présence
  • Fidélisation, attractivité de l’organisation
  • Du temps et du plaisir !

Les étapes de notre collaboration

Relation de confiance

Votre intention et notre approche

Etat des lieux

Culture de l’organisation, points d’apppui / limites, opportunités,  premières « récoltes » dont vous avez besoin

Proposition sur le chemin adapté

Evènement, séminaire, formation et/ ou  accompagnement sur mesure

Vivre et/ou se former 

Mobiliser énergie et intelligence de votre collectif

S’approprier de nouveaux automatismes

Evaluer, célébrer

Faire fructifier les récoltes

Apprendre de ces nouvelles expériences

Gagner en autonomie

Garder le lien…

et faire le pas suivant pour continuer  à cultiver l’intelligence collective !

Notre approche

Nous cultivons l'intelligence collective au quotidien et cela commence par la collaboration avec nos clients !
Nous nous inspirons d'approches complémentaires (permaculture, travaux de Frédéric Laloux et d'Otto Scharmer,..) que nous adaptons à votre réalité.
Notre intention : cultiver la coopération pour des résultats durables, "prendre soin pour obtenir des résulats qui prendront soin".

EN SAVOIR PLUS →

Nos ateliers découverte

Intelligence collective

Comprendre et vivre les fondamentaux de la mobilisation de l'intelligence collective.
En présentiel - 3h | Participation consciente *

En intra dans votre organisation ? Contactons-nous !

* à l'issue de l'atelier, vous fixez le tarif juste pour vous

CoDéveloppement Professionnel

Apprendre ensemble à partir de nos réalités professionnelles.
Faire évoluer ses pratiques, se ressourcer, prendre du recul en expérimentant le processus "codev".

En distanciel - 2h30 | Gratuit
Prochaines dates au choix :
Jeudi 29 août 2024
- 9h / 11h30
Jeudi 10 octobre 2024 - 14h / 16h30

Inscription par mail à anne@transitionsfertiles.fr

En intra dans votre organisation ? Contactons-nous !

Gouvernance Partagée

Comprendre en expérimentant un processus (élection sans candidat, décision au consentement) le changement de paradigme proposé par cette manière de fonctionner ensemble.
En présentiel - 3h | 5 à 9 participants | Participation consciente *
* à l'issue de l'atelier, vous fixez le tarif juste pour vous

Cet atelier est à construire avec vous, au service d'une situation réelle rencontrée par votre organisation.

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Votre interlocutrice :
Anne Blandel

Après mon double cursus psychologie – IAE, j’ai travaillé au sein de grands groupes.  Ces expériences m’on fait mesurer à quel point le cloisonnement crée de la perte de sens, le manque d’autonomie éteint créativité et initiative et d’une manière générale, comment l’organisation hiérarchique conventionnelle génère souffrance et perte d’énergie.

En 2006, je me suis installée comme consultante formatrice, me suis formée à la sophrologie et au coaching. En 2014, j’ai  crée « La Maison des Possibles », espace de collaboration nantais. Depuis une dizaine d’années, je me suis spécialisée dans les approches collaboratives et la gouvernance partagée.

Transitions Fertiles s’inspire des principes et de la philosophie de la permaculture pour accompagner les organisations de toutes dimensions qui souhaitent faire évoluer leur « faire ensemble ».

Je m’appuie sur un réseau de partenaires pour vous apporter le meilleur accompagnement. Nous intervenons en présentiel principalement en Bretagne et Pays de la Loire.

VOIR L’EQUIPE 

Passons à la première étape de notre collaboration

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votre besoin !